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Laboratorio 3: el proceso de captación de talento
Con la ayuda de personas expertas identificaremos las claves para integrar la identificación de valores y la diversidad en todo el proceso de selección a partir de metodologías participativas.
La diversidad, la igualdad y la identificación con los valores son uno de los principales fundamentos de las organizaciones de la ESS. El proceso de selección juega un papel clave para asegurar la diversidad y convergencia con el propósito de las nuevas personas trabajadoras.
Este 3er laboratorio de DiesInnoBA profundiza en el diseño del proceso de captación y complementa lo trabajado en los laboratorios anteriores. Si no pudiste asistir, ¡puede recuperar las sesiones aquí!
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En caso de que no puedas asistir a la actividad, es necesario que te des de baja con 48 horas de antelación entrando en el apartado ACTIVIDADES de tu Espacio Personal, al que puedes acceder haciendo clic aquí. De esta forma otra persona podría aprovechar tu plaza.
Barcelona Activa ofrece talleres y actividades formativas en Economía Social y Solidaria dirigidos a personas y colectivos que quieran emprender nuevas iniciativas socioeconómicas. ¡Consulta la oferta de cursos y talleres actuales aquí!
Para más información puedes escribir a innovaciosocioeconomica@barcelonactiva.cat.