Uno de los problemas de cualquier startup es la falta de recursos económicos y la necesidad de retener el talento humano que le permita que la idea se ejecute con éxito. Las phantom shares son una manera de captar y retener el talento, como complemento en un salario posiblemente alejado del mercado. La cápsula pretende aclarar que son y como funcionan numéricamente.

Objetivo general de la actividad:

• Se pretende enseñar a los asistentes qué son, como funcionan y qué impacto numérico tiene en la propiedad de la compañía las phantom shares.

Objetivo específico de la actividad:

1. Las phantom shares sueño un instrumento para atraer y retener talento que se suele incorporar a la vida de la empresa con la entrada de un inversor privado profesional. Se pretende enseñar a los asistentes qué son, como funcionan y qué impacto numérico tiene en la propiedad de la compañía.

Temario completo:

1. Casos prácticos
2. Ventajas
3. Fiscalidad
4. Estructura
5. Aprobación del plano
6. Contrato
7. Normativa
8. Solución
9. Problema